◖Les infirmiers assurent des soins plus techniques, comprenant la prise des traitements, les pansements, la gestion de la douleur physique ou psychologique. Ils mettent en œuvre les préconisations médicales et veillent à l’apparition de nouveaux symptômes ou de symptômes gênants. ◖Le responsable des soins coordonne les équipes, l’élaboration et la mise à jour des plans de soins, et veille aux bonnes pratiques palliatives. Il se met à la disposition des familles en cas de questionnements ou de nécessité. ◖Le psychologue accompagne psychologiquement votre proche et est à votre écoute pour des entretiens. Il est également présent pour l’équipe et les autres résidents, en cas de nécessité. ◖L’ergothérapeute évalue une situation de fin de vie dans l’objectif d’améliorer le confort du patient à tous les niveaux par des moyens matériels et d’éviter l’apparition d’escarres ou de douleurs liées à l’installation. Il a un rôle actif dans l’ajustement du projet de soins par rapport à l’évolution clinique et le maintien de la qualité de vie tant que possible. ◖Le psychomotricien, par son approche non médicamenteuse vise à procurer une détente corporelle et musculaire à la personne en fin de vie. Cela participe à la diminution de la douleur, notamment psychosomatique. Le psychomotricien accompagne également le lâcher prise et améliore le confort. (Pour faciliter la lecture les métiers sont inscrits au masculin mais ils se déclinent aussi bien dans les deux genres). ◖ Le kinésithérapeute lutte contre les douleurs d’immobilisation et de rétractions par des mobilisations passives et des massages. Il intervient également sur le plan respiratoire en cas d’encombrement. ◖ La personne ressource pour la fin de vie est un membre de l’équipe dédié aux situations palliatives, qui intervient en appui des équipes pour les résidents et leurs proches. Il veille, par son expertise, à la mise en place du projet de soins et de vie et incarne un interlocuteur spécifique à ce contexte auprès des résidents et des proches en questionnement. ◖ L’agent de service hôtelier (ASH) est également un interlocuteur particulier auprès du résident. Il peut être amené à recevoir des confidences ou percevoir des signes évocateurs de mal-être ou d’inconfort. En ce sens, il participe pleinement à la prise en charge de fin de vie des résidents. 12 NOTRE DÉMARCHE
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